누가, 어떤 순서로 보는지
먼저 알려드려요.
whew가 포트폴리오 검토 기준과 결과 구조를 설계하고, AI가 선택한 기준을 제출물에 적용해요. 개별 결과를 사람이 직접 검수하지는 않아요.
whew 기준을 AI가 제출물에 적용
개별 결과를 사람이 직접 검수하지 않음
포트폴리오 검토 기준 v1.0
포트폴리오로 모델을 학습하지 않음
역할을 섞지 않고 나눠요.
사람이 직접 작성한 결과처럼 보이게 하지 않고, 각 주체가 하는 일을 분명히 구분해요.
- 사용자
- 지원 직무와 이번에 집중해서 볼 검토 기준을 선택해요.
- whew
- 검토 기준과 판단 순서, 결과에 담을 항목을 설계해요.
- AI
- 선택한 기준을 제출물에 적용해 페이지 근거와 수정 방향을 정리해요.
자유로운 조언보다 고칠 순서를 남겨요.
좋은 프롬프트를 직접 만들지 않아도 같은 순서로 판단과 근거, 수정 행동을 연결해요.
맥락 설정
지원 직무와 하나의 검토 기준으로 읽는 관점을 정해요.
근거 확인
제출물에서 판단과 연결되는 페이지와 내용을 찾아요.
읽힌 영향
해당 구성이 채용 관점에서 어떻게 이해되는지 정리해요.
수정 실행
먼저 고칠 순서와 문장, 완료 기준으로 연결해요.
이번에 집중해서 볼 기준을 하나 골라요.
모든 항목을 넓게 평가하기보다 선택한 기준에서 먼저 고칠 지점을 찾도록 설계했어요.
문제 정의
왜 이 문제를 풀었는지
UX 흐름
화면 전개가 자연스러운지
UI 완성도
완성도와 일관성이 충분한지
성과 연결
결과와 디자인 결정이 이어지는지
브랜딩
톤과 메시지가 맞는지
판정이 아니라 수정에 참고할 피드백이에요.
- 디자이너의 능력이나 적성, 채용 가능성을 판정하지 않아요.
- 읽기 어려운 페이지나 제출되지 않은 맥락은 결과에 반영되지 않을 수 있어요.
- 확인되지 않은 수치와 성과를 만들지 않도록 결과 규칙을 적용해요.
파일 처리 범위도 함께 안내해요.
제출 방식에 따라 Supabase, Mistral OCR, OpenAI API, ScreenshotOne 등 개인정보처리방침에 표시된 외부 서비스가 필요한 범위의 자료를 처리할 수 있어요.
whew는 포트폴리오를 자체 모델 학습이나 별도 허락 없는 공개·광고에 사용하지 않아요.